Тренинг по менеджменту в Ташкенте Цель тренинга: Развить основные управленческие навыки и лидерские качества у участников тренинга. Программа тренинга: Стратегическое планирование   Оценка факторов, влияющих на работу компании Инструменты стратегического планирования Методы постановки целей и задач на основе приоритетов Инструменты стратегического анализа Диаграмма — график работ по проекту  Технологии жёсткого и гибкого планирования Технологическое построение компании Организационная структура предприятия Распределение полномочий между уровнями власти…

Делегирование полномочий –  тренинг в Ташкенте  Делегирование полномочий — это процесс передачи части функций руководителя другим сотрудникам, чтобы они могли самостоятельно достигать конкретные цели организации и выполнять работу, не опираясь на руководителя.  Цели бизнес- тренинга:  —  повышение личной управленческой компетентности руководителей.  Программа тренинга:  Понятие и цели делегирования Что такое делегирование полномочий Принципы эффективного делегирования  Ситуационное лидерство при делегировании Стили управления и уровень ответственности у сотрудников Делегирование…

    Кризис — менеджмент — тренинг в Ташкенте Цель тренинга: Развить основные управленческие навыки с целью выявить и ликвидировать кризисные явления, определить причины их возникновения, а также не допускать их в перспективе. Программа тренинга: Диагностика организационной структуры SWOT — анализ стратегии компании Анализ существующей системы управления Генерация новых идей для оптимизации системы управления Оптимизация бизнес — процессов Разработка структурной и функциональной схем управления Использование…

    Интерактивные методы обучения — тренинг для тренеров Тренинг для тренеров, НR- менеджеров, руководителей отделов  Цели тренинга: Изучение методов и практик для обучения и развития персонала внутри организации. Программа тренинга: Стадии обучения ВОР Три плоскости квалификации преподавателя Интерактивные методы обучения Прямое обучение Мозаика ЗХУ (знаю, хочу узнать, узнал) Двучастный дневник Перепутанные логические цепи Мозговой штурм Диаграмма Венна Составление тестов множественного выбора Исследование Метод «ЗОПЗ»…

    Управление отделом продаж — тренинг в Ташкенте Цель  тренинга: Повысить эффективность работы сотрудников отдела продаж для увеличения прибыли компании. Программа тренинга: Планирование и разработка стратегии продаж Постановка целей и задач отдела продаж Оценка ёмкости рынка Определение каналов продаж Формирование клиентской базы и выбор способа ее ведения Создание структуры отдела продаж Правила построения структуры отдела продаж Процесс продаж и функции продавцов отдела продаж Три…

    Корпоративная культура компании Корпоративная культура является мощнейшим механизмом управления поведением персонала, партнёров и потребителей услуг этой компании. Корпоративная культура компании оказывает большое влияние на поведение людей вне зависимости от их социальных, возрастных, гендерных и прочих различий. Программа тренинга: Разновидности корпоративных культур Формирование корпоративной культуры: интеграция, дифференциация, фрагментарность Типы корпоративной культуры Компоненты корпоративной культуры Ценности корпоративной культуры Символы организации и корпоративный стиль Корпоративная культура…

Командообразование  —  тренинг в Ташкенте Цель тренинга: Развить основные управленческие навыки и лидерские качества у участников тренинга. Содержание тренинга: Цели и задачи команды Отличия команды от группы Формирование команды, роли в команде Сильные и слабые стороны каждой из ролей Характеристика эффективной команды Модель высокоэффективной команды Миссия и функция команды Ситуационная модель лидерства Стили управления персоналом в соответствии с уровнем их подготовки Цели и принципы взаимодействия…